積極推進場景建設，加快智能化升級步伐
數字化(hua)轉型與綠色發(fa)展部智能制(zhi)造場景是指面向制(zhi)造全過程的(de)單個或多(duo)個環節，通(tong)過新一(yi)代信息(xi)技術(shu)、先(xian)進制(zhi)造技術(shu)的(de)深(shen)度融合(he)，實(shi)現具備協調和(he)自治特征，具有特定功能和(he)實(shi)際(ji)價(jia)值的(de)應用。
智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造場(chang)(chang)(chang)景(jing)(jing)建設是(shi)國(guo)家(jia)及地方政(zheng)府(fu)推(tui)進制(zhi)(zhi)造業智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)化轉型升級的重要抓手。2022年9月，工(gong)信部、發改委、財政(zheng)部、市(shi)場(chang)(chang)(chang)監管總局(ju)聯合下發《關(guan)于開(kai)展2022年度智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造試(shi)點示范(fan)行動(dong)的通知(zhi)》，推(tui)動(dong)16個環節45個智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造典型場(chang)(chang)(chang)景(jing)(jing)建設；各地方政(zheng)府(fu)均紛(fen)紛(fen)臺相(xiang)應政(zheng)策(ce)，支持(chi)本地企業開(kai)展多場(chang)(chang)(chang)景(jing)(jing)下的數字(zi)化車間(jian)、智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)工(gong)廠建設。2022年9月，北京市(shi)下發《關(guan)于組(zu)織開(kai)展2022年度北京市(shi)數字(zi)化車間(jian)、智(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)(neng)(neng)工(gong)廠申報的通知(zhi)》。2022年10月，上(shang)海市(shi)發布了(le)《上(shang)海市(shi)制造(zao)業數字(zi)化轉型(xing)實施方案》等。
公司(si)根據外部(bu)政策導向，結合《2022年總經(jing)理(li)工作報告》和(he)《關于(yu)推動公司(si)智能制(zhi)(zhi)造的指(zhi)導意見（2021版）》要求，決定先易后難(nan)，先局部(bu)再(zai)整體，從單一智能制(zhi)(zhi)造場景(jing)建設(she)開始，再(zai)逐步(bu)推廣到多場景(jing)的數字化車間和(he)智能工廠建設(she)，并(bing)重點推動14個環節(jie)40個具體場景(jing)建設(she)，包括工藝設(she)計、計劃調度、生產作業、質量管(guan)(guan)控、設(she)備管(guan)(guan)理(li)、倉(cang)儲物流、安全管(guan)(guan)控、能源管(guan)(guan)理(li)、環保管(guan)(guan)控、營銷管(guan)(guan)理(li)、售(shou)后服務、供應鏈管(guan)(guan)理(li)、數字基建、模式創新等。
目前智(zhi)能制(zhi)造場(chang)景建設已成為公司數字化(hua)轉型升級的主攻方向，但是開展智(zhi)能制(zhi)造場(chang)景建設依然存在很(hen)大(da)的困(kun)難。第(di)(di)(di)一(yi)，資(zi)(zi)金(jin)投(tou)入相對較大(da)，影響當(dang)期(qi)現(xian)金(jin)流；第(di)(di)(di)二，人才(cai)儲備和技術儲備不足，需外部(bu)資(zi)(zi)源(yuan)支持(chi)；第(di)(di)(di)三，產業智(zhi)能化(hua)轉型升級屬于(yu)系統工程，見效慢(man)，需持(chi)續投(tou)入，會影響當(dang)期(qi)業績；第(di)(di)(di)四，各單位數字化(hua)基礎與重視(shi)程度差(cha)異較大(da)，需公司進(jin)行鼓勵與引導。
針對上述存在問題(ti)，公(gong)(gong)(gong)司制(zhi)(zhi)定了《智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)建(jian)設(she)(she)(she)推進辦法(fa)》，支(zhi)(zhi)持(chi)(chi)和(he)鼓勵(li)各(ge)(ge)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)開展(zhan)智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)建(jian)設(she)(she)(she)。公(gong)(gong)(gong)司智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)實行分級(ji)(ji)管(guan)(guan)理，分為(wei)公(gong)(gong)(gong)司級(ji)(ji)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)和(he)自(zi)立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)。對一些具備(bei)引領性、可推廣以(yi)(yi)及(ji)部(bu)(bu)分需(xu)要強制(zhi)(zhi)性開展(zhan)的(de)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)列(lie)為(wei)公(gong)(gong)(gong)司級(ji)(ji)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)，對一些基礎性的(de)、需(xu)要進一步(bu)探索的(de)和(he)創新的(de)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)列(lie)為(wei)自(zi)立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)，并(bing)建(jian)立公(gong)(gong)(gong)司智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)示(shi)范場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)庫，樹立標(biao)桿，對內起(qi)到推廣和(he)對外進行宣傳作用，辦法(fa)從資(zi)金、績效考(kao)核(he)、榮譽(yu)和(he)現金獎(jiang)勵(li)、配套人才等(deng)方(fang)面對各(ge)(ge)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)開展(zhan)智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)建(jian)設(she)(she)(she)進行支(zhi)(zhi)持(chi)(chi)。辦法(fa)共5章17條(tiao)，第一章總(zong)則，涉及(ji)智能(neng)(neng)制(zhi)(zhi)造(zao)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)定義；第二章建(jian)設(she)(she)(she)內容及(ji)管(guan)(guan)理原則，涉及(ji)單(dan)(dan)(dan)(dan)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)和(he)多場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)建(jian)設(she)(she)(she)內容，以(yi)(yi)及(ji)公(gong)(gong)(gong)司場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)、各(ge)(ge)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)自(zi)立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)定義；第三章職責及(ji)過(guo)程管(guan)(guan)理，涉及(ji)數字化轉(zhuan)型與綠色發展(zhan)部(bu)(bu)、計劃財務部(bu)(bu)、運(yun)營管(guan)(guan)理部(bu)(bu)、人力資(zi)源部(bu)(bu)、戰略發展(zhan)部(bu)(bu)職責，以(yi)(yi)及(ji)各(ge)(ge)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)負責的(de)自(zi)立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)立項、評審、建(jian)設(she)(she)(she)驗收等(deng)工(gong)作；第四章政策支(zhi)(zhi)持(chi)(chi)，涉及(ji)公(gong)(gong)(gong)司級(ji)(ji)場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)資(zi)金支(zhi)(zhi)持(chi)(chi)、公(gong)(gong)(gong)司示(shi)范場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)獎(jiang)勵(li)、外部(bu)(bu)資(zi)金及(ji)榮譽(yu)獎(jiang)勵(li)、配套人才支(zhi)(zhi)持(chi)(chi)四部(bu)(bu)分；第五章附則。辦法部分重要內容摘要如下。
▲公(gong)司(si)鼓(gu)勵(li)各(ge)(ge)單位(wei)開展多個智能(neng)制(zhi)造場景組成的數字化車(che)間和(he)智能(neng)工(gong)廠建設，并積(ji)極(ji)申請各(ge)(ge)級政府認定的智能(neng)制(zhi)造標桿(gan)企業、智能(neng)工(gong)廠、數字化車(che)間等。
▲智能制(zhi)(zhi)造(zao)(zao)場(chang)(chang)景(jing)實(shi)(shi)行(xing)分級(ji)(ji)管理(li)，按投資金額及應(ying)用重要性(xing)分為公司級(ji)(ji)場(chang)(chang)景(jing)和自(zi)立(li)(li)(li)場(chang)(chang)景(jing)。公司級(ji)(ji)場(chang)(chang)景(jing)是(shi)指由(you)公司指定立(li)(li)(li)項(xiang)(xiang)或各(ge)單(dan)(dan)位(wei)申報并經公司評審(shen)后立(li)(li)(li)項(xiang)(xiang)的(de)場(chang)(chang)景(jing);自(zi)立(li)(li)(li)場(chang)(chang)景(jing)是(shi)指各(ge)單(dan)(dan)位(wei)根(gen)據智能制(zhi)(zhi)造(zao)(zao)建(jian)設的(de)需要自(zi)行(xing)立(li)(li)(li)項(xiang)(xiang)實(shi)(shi)施的(de)場(chang)(chang)景(jing)。原則上(shang)，核心(xin)產業的(de)單(dan)(dan)位(wei)自(zi)立(li)(li)(li)場(chang)(chang)景(jing)首(shou)年(nian)至少三項(xiang)(xiang)，次年(nian)起每年(nian)至少一項(xiang)(xiang)；其它單(dan)(dan)位(wei)每年(nian)至少一項(xiang)(xiang)。各(ge)單(dan)(dan)位(wei)自(zi)立(li)(li)(li)場(chang)(chang)景(jing)立(li)(li)(li)項(xiang)(xiang)情況納(na)入公司年(nian)度(du)考(kao)核。
▲智能制(zhi)造示(shi)范場(chang)景(jing)(jing)(jing)是指場(chang)景(jing)(jing)(jing)建(jian)(jian)設完成后，經公司組織的(de)內外(wai)部(bu)專家評審后能達到示(shi)范效(xiao)果的(de)場(chang)景(jing)(jing)(jing)。示(shi)范場(chang)景(jing)(jing)(jing)享(xiang)受(shou)公司優(you)惠政策支(zhi)持和相應(ying)獎勵(li)，并(bing)優(you)先申報(bao)政府相關(guan)優(you)惠政策支(zhi)持。公司建(jian)(jian)立示(shi)范場(chang)景(jing)(jing)(jing)庫(ku)，對內進(jin)行學習推(tui)廣，對外(wai)進(jin)行宣傳交流。
▲公(gong)司級場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)由(you)數字(zi)化(hua)轉(zhuan)型與(yu)綠色發(fa)(fa)展(zhan)部(bu)組織驗收，各(ge)單位(wei)項目負責人參加(jia)；自立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)由(you)各(ge)單位(wei)組織驗收，數字(zi)化(hua)轉(zhuan)型與(yu)綠色發(fa)(fa)展(zhan)部(bu)參加(jia)。場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)驗收后(hou)，由(you)數字(zi)化(hua)轉(zhuan)型與(yu)綠色發(fa)(fa)展(zhan)部(bu)組織內外部(bu)專家對場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)應用實效(xiao)（如生產效(xiao)率、運營(ying)成本、研(yan)制周期(qi)、產品質量、節能減(jian)排、安全(quan)生產等方面的情況）進行評定(ding)，得出評定(ding)結(jie)論。評定(ding)結(jie)論分為(wei)優秀、合格、不合格。公(gong)司級場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)和自立場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)評定(ding)結(jie)果為(wei)優秀的，納入(ru)公(gong)司示范場(chang)(chang)景(jing)(jing)(jing)(jing)庫，享受公(gong)司各(ge)項優惠(hui)政策(ce)，并(bing)在全(quan)公(gong)司范圍內宣傳、推廣。
▲公司(si)大力支持(chi)各單位積極(ji)開展智能制(zhi)造(zao)場景建設，具體(ti)措施如(ru)下：
▲公司級場景資金支(zhi)持。公(gong)司每年設(she)立不低(di)于1000萬元(yuan)的(de)數字化轉型專項資金，支持(chi)公(gong)司級場景建設(she)，支持(chi)方式包括(kuo)拔付項(xiang)目資金、后補貼等。公(gong)司(si)計劃(hua)財務部將積極落實國家和地方智能制造/綠色發展金融(rong)支(zhi)持(chi)政策，組(zu)織申請商業銀行優(you)惠貸款。
▲公司示(shi)范場(chang)(chang)(chang)(chang)景獎勵。考核激勵，對示(shi)范場(chang)(chang)(chang)(chang)景建設(she)(she)中(zhong)涉及工業軟件(jian)、網(wang)絡(luo)基礎設(she)(she)施、物流自動化/數(shu)字化設(she)(she)備、關(guan)鍵設(she)(she)備網(wang)絡(luo)化改(gai)造等(deng)所形成(cheng)的折(zhe)舊和攤銷(xiao)費用，從(cong)驗(yan)收當年(nian)起連續三(san)年(nian)視(shi)同利潤總額(e)加回(hui)；示(shi)范場(chang)(chang)(chang)(chang)景后(hou)(hou)補貼，評(ping)定為公司示(shi)范場(chang)(chang)(chang)(chang)景的，根(gen)據項目投資額(e)度及效(xiao)果補貼建設(she)(she)單(dan)位(wei)10-100萬元。補貼資金主要用于后(hou)(hou)續的自立(li)場(chang)(chang)(chang)(chang)景建設(she)(she)。
▲外(wai)部(bu)(bu)資(zi)金(jin)及榮(rong)譽(yu)(yu)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)。外(wai)部(bu)(bu)資(zi)金(jin)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)，對(dui)獲(huo)得(de)各級(ji)政(zheng)府(fu)與數(shu)(shu)(shu)字(zi)(zi)化、智(zhi)能(neng)化相關(guan)的獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)資(zi)金(jin)的團隊，按所獲(huo)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)資(zi)金(jin)總(zong)額的10%進行(xing)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)；外(wai)部(bu)(bu)榮(rong)譽(yu)(yu)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)，對(dui)獲(huo)得(de)各級(ji)別政(zheng)府(fu)認定的智(zhi)能(neng)工廠(chang)（含標桿示(shi)范企(qi)業(ye)(ye)等(deng)）、數(shu)(shu)(shu)字(zi)(zi)化車(che)(che)間、典(dian)型(xing)場(chang)(chang)景(jing)的單位(wei)，公司(si)再(zai)給(gei)予直接獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)。其中，國家級(ji)智(zhi)能(neng)工廠(chang)（含標桿示(shi)范企(qi)業(ye)(ye)等(deng)）獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)100萬(wan)元(yuan)、數(shu)(shu)(shu)字(zi)(zi)化車(che)(che)間獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)50萬(wan)元(yuan)，典(dian)型(xing)場(chang)(chang)景(jing)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)20萬(wan)元(yuan)；國資(zi)委(wei)等(deng)相關(guan)部(bu)(bu)委(wei)以及省、市(shi)（直轄市(shi)）級(ji)智(zhi)能(neng)工廠(chang)（含標桿示(shi)范企(qi)業(ye)(ye)等(deng)）獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)50萬(wan)元(yuan)、數(shu)(shu)(shu)字(zi)(zi)化車(che)(che)間獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)20萬(wan)元(yuan)、典(dian)型(xing)場(chang)(chang)景(jing)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)10萬(wan)元(yuan)；其他級(ji)別的智(zhi)能(neng)工廠(chang)（含標桿示(shi)范企(qi)業(ye)(ye)等(deng)）獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)20萬(wan)元(yuan)、數(shu)(shu)(shu)字(zi)(zi)化車(che)(che)間獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)10萬(wan)元(yuan)、典(dian)型(xing)場(chang)(chang)景(jing)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)5萬(wan)元(yuan)。以上獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)按照取得(de)最(zui)高榮(rong)譽(yu)(yu)獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)；獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)資(zi)金(jin)的80%用(yong)于(yu)后續的自立場(chang)(chang)景(jing)建(jian)設，20%可(ke)用(yong)于(yu)對(dui)突出貢獻人員的獎(jiang)(jiang)(jiang)勵(li)(li)(li)(li)。本辦(ban)法(fa)發布前已取得(de)相應榮(rong)譽(yu)(yu)的，在復評通過后享受(shou)上述政(zheng)策。
▲配套(tao)人(ren)才(cai)支持。外聘專(zhuan)家支(zhi)持(chi)，由公司聘請(qing)外部(bu)專(zhuan)家開展智能制造場景建設(she)的，費用納入公司預算(suan)支(zhi)出，實報(bao)實銷(xiao)；引進人(ren)(ren)才支(zhi)持(chi)，各單位引進人(ren)(ren)才開展智能制造場景建設(she)的，除享受(shou)人(ren)(ren)力資源(yuan)部(bu)人(ren)(ren)才引進政策支(zhi)持(chi)外，再享受(shou)智能制造人(ren)(ren)才津貼，標準為0.5萬元/人(ren)(ren)·月，期(qi)限三(san)年(nian)；內(nei)部(bu)人(ren)(ren)才培養，公司建(jian)立數(shu)智人才(cai)庫(ku)，強化智能(neng)制(zhi)造和數(shu)字化轉型人才(cai)的(de)培養，組織內(nei)部交(jiao)流(liu)、外出學(xue)習考察等，持續提升入庫(ku)人才(cai)的(de)能(neng)力(li)；公司啟動數(shu)智優才(cai)計劃(hua)。對取得學士及以上學位、作(zuo)(zuo)為(wei)骨干參與公(gong)司(si)智能(neng)制造場景(jing)建設工作(zuo)(zuo)1年(nian)以上并做出突(tu)出貢獻的入庫人(ren)員，公(gong)司(si)每(mei)年(nian)評(ping)定出不超(chao)過10名數智優才，每(mei)人(ren)提(ti)供三年(nian)共15萬元專(zhuan)項(xiang)經費(fei)，支持(chi)其(qi)參加(jia)相(xiang)關培訓學習、參觀考察等活動，持(chi)續提(ti)升數智能(neng)力(li)。